海尔再陷劳工问题!上班12小时不能午休,员工下跪求转岗

近日,海尔因劳工问题一度被卷入舆论风波。9月10日,#海尔员工下跪求转岗#登上热搜,再次引发网友热议。

据海尔前员工刘晴(化名)透露,实习生每天要工作12小时,这都算是很正常的了,而正式员工则更惨,每天平均要工作15小时。然而每小时的薪资却是8至10元。

更令人感到痛苦的是,工作压力太大,已经令很多员工感到身体不适了。刘晴透露,公司有的女同事有试过用冷水洗澡,希望能引起发烧去就医,换来短暂的休息。有男同事甚至还向领导下跪,求转岗!

此前海尔还被曝出将4名饭后午休的工作人员开除的新闻。爆料员工称,自己和另外三名同事在吃完饭后午睡,但被巡查人员发现了,还对他们拍照存证,并让他们一周内赶紧离职。

而海尔方面的回应是,4名被开除的员工并不是在午休时段休息,而是在工作时间,于公共接待场所睡觉。海尔方面还表示,公司的制度是符合我国法律法规的。

曾在海尔工作过的员工表示,入职之前都说了是弹性工作制,但进了公司之后才发现周末是要加班的。同时因海尔实施“连坐制”。如果有员工被查出周末没去上班,直属上级也会被连累,会被批评、罚款。

刘晴还透露海尔内部盛行骂人文化。知乎上有网友甚至表示,公司鼓励内斗,打小报告。

有网友指出,既然都要到下跪求转岗的地步了,为何不离职换份工作呢?更有网友质疑此事的真实性,希望核实清楚。

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